1 Örebro
2008 Besparingsprojekt har påbörjats men inte genomförts.
2009 Landstinget måste spara 220 miljoner kronor. Totalt ska 250 tjänster försvinna, hälften bland administrativ personal. Andra hälften på universitetssjukhuset i Örebro, där nedskärningarna ska ske med hjälp av pensionsavgångar och vikariat som inte förlängs.
2 Gotland
2008 Personalen har skurits ner med 50 personer inom hälso- och sjukvården genom avtalspensioner.
2009 Organisationen ska ses över ytterligare. Oklart om det blir ytterligare nedskärningar.
3 Sörmland
2008 Minskade personalstyrkan med 87 årsarbetare, genom pensionsavgångar och vikariat som inte förlängdes.
2009 Har ett sparkrav på 300 miljoner de kommande tre åren, vilket innebär en minskning med 450 årsarbetare. Man kan inte garantera att det inte blir uppsägningar.
4 Kronoberg
2008 Landstinget har antagit en plan för hållbar ekonomi för de kommande sex åren, för att slippa uppsägningar. Däremot har inte alla lediga tjänster tillsatts och en del har erbjudits avtalspension.
2009 Inga uppsägningar planerade, men det kommer att bli färre visstidsanställningar och erbjudanden om avtalspensioner.
5 Stockholm
2008 Det fanns effektiviseringskrav men sjukhusen klarade dem utan att varsla någon om uppsägning.
2009 600 personer har varslats från Karolinska och ytterligare 300 kan få lämna via naturliga avgångar och vikariat som inte tillsätts. Andra sjukhus har klarat kraven på andra sätt – att samma antal personal ska göra mer.
6 Jämtland
2008 Har inte lagt några varsel eller sagt upp någon personal.
2009 Har stramat åt antalet nyanställningar, men har inget anställningsstopp. Har påbörjat ett omställningsarbete, men det kommer sannolikt inte att leda till några uppsägningar.
7 Dalarna
2008 Inga nedskärningar.
2009 Ska minska antalet anställda med drygt 100 per år de kommande fyra åren. Nedskärningen ska klaras genom naturliga avgångar och genom att inte återbesätta lediga tjänster.
8 Skåne
2008 Inga varsel men personalstyrkan minskades med 400 genom naturliga avgångar och visstidsanställda som inte fick förlängt.
2009 Inga planerade varsel, men på sikt ska antalet anställda bli färre.
9 Västmanland
2008 Har gått med rejäla överskott och behöver inte skära ner något.
2009 Inga planerade besparingskrav.
10 Västerbotten
2008 Inga varsel men personalen minskades med 100 personer via naturliga avgångar och vikariat som inte förlängdes.
2009 Tittar på system med avtalspensioner. Men inga varsel är planerade.
11 Uppland
2008 Under 2008 ökade årsarbetstiden.
2009 Akademiska sjukhuset ska minska årsarbetstiden med motsvarande 200 tjänster. Man hoppas klara det genom minskad övertid och minskat antal vikarier och pensionsavgångar.
12 Jönköping
2008 Inga besparingsprogram. Har en budget i balans.
2009 Inga planerade besparingar.
13 Blekinge
2008 Inga besparingsprogram.
2009 Ska minska antalet medarbetare med 400 personer till och med 2010. Hoppas klara det genom naturliga avgångar och avslutade visstidsanställningar, men kan inte garantera att personal inte kommer att sägas upp.
14 Värmland
2008 Inga stora besparingar.
2009 Måste minska personalen med 300 personer under 2009–2010. Det kommer att behövas varsel, men landstinget hoppas kunna lösa det mesta via naturliga avgångar.
15 Västernorrland
2008 Inga större förändringar.
2009 Har ett besparingskrav på 500 miljoner fram till 2011. Landstinget har redan varit i kontakt med länsarbetsnämnden och meddelat att man kommer att lägga varsel.
16 Östergötland
2008 Minskade personalstyrkan med 290 heltidstjänster, mest vårdpersonal. Inga varsel, allt skedde via naturliga avgångar.
2009 Minskade skatteintäkter gör att ekonomin blir ännu knappare. Kommer att behöva minska med 200 heltidstjänster under 2009 och 2010. Det kan bli aktuellt med varsel.
17 Västra Götaland
2008 Under året ökade landstinget antalet anställda med 100 personer.
2009 Sahlgrenska ska spara närmare 300 miljoner kronor i år, vilket motsvarar 500–600 tjänster. Inga varsel, i stället ska nedskärningarna ske genom att inte förlänga vikariat, inte återbesätta lediga tjänster och genom att begränsa inhyrd personal.
18 Kalmar
2008 Inga förändringar.
2009 Inget är klart ännu, men landstinget förbereder sämre ekonomi och man kan inte utesluta besparingar.
19 Gävleborg
2008/2009 Ska spara 200 miljoner, vilket enligt landstingsledningen innebär ”flera hundra personer”. Nedskärningarna ska i första hand göras genom minskat antal vikariat och naturliga avgångar, men det kommer också att handla om uppsägningar.
20 Norrbotten
2008 Inga besparingar
2009 Landstinget planerar besparingar motsvarande 100 personer. Just nu ser man över visstidsanställningar och pensionsavgångar, men inom kort väntas man även lägga varsel.
21 Halland
2008 Utökade antalet tjänster något.
2009 Inga besparingar planerade men man kommer att se över ekonomin.